Die WiWi-Media AG ist eines der führenden Medienhäuser mit anerkannten und reichweitenstarken Print-, Online- und Mobile-Werbeträgern für die Bereiche Recruiting, Personalmarketing, Hochschulmarketing und Employer Branding.
Darüber hinaus, ist die WiWi-Media AG einer der marktführenden wirtschaftswissenschaftlichen Informationsdienstleistern im gesamten deutschsprachen Raum, mit zunehmender internationaler Ausrichtung. Zur Erweiterung unseres Teams, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n.
Wir bieten Ihnen einen langfristig sicheren und interessanten Arbeitsplatz, hervorragende Karrierechancen und abwechslungsreiche Projekte. Sie werden durch regelmäßige interne und externe Fortbildungen gefördert. Es erwarten Sie flache Hierarchien, die Arbeit in jungen Teams sowie ein moderner und attraktiver Arbeitsplatz.
Wenn Sie eine souveräne Persönlichkeit sind und Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben, freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Onlinebewerbung.
Merlin Entertainments is a business built on fun. We're Europe's Number 1 and the world's second-largest visitor attraction operator. We operate over 100 attractions, nine hotels and three holiday villages in 23 countries across four continents and we run some of the best known names in global leisure. Before you know it, you could be working your magic at the heart of Merlin Entertainments plc – home to some of the world's most popular attractions.
We're looking for graduates that share our drive and determination to join us on our 2-year programmes - individuals with the strength of character to challenge the status quo and take our business forward. People like you who could be a future leader of our global business.
Schibsted Media Group is an international media group with 6900 employees in 30 countries. Our strategy to become a global leader within our fields is bold. It consists of three elements that work seamlessly together: Classifieds, Growth and Media houses.
Two things are crucial for our current and future success: the right people and the best business ideas. We are proud to have a proven track record of success with both.
Our philosophy is built on keeping an open mind, challenging ourselves and the status quo. The goal is to shape the future of our industry. To achieve this we recruit attitude. If you are driven, ambitious, not afraid of challenges and thrive on finding new solutions, we want to hear from you.
Sie interessieren sich für ein Redaktionsvolontariat im ZDF? Ausbildungsziel ist die Befähigung zur Arbeit als Redakteurin / Redakteur im Fernsehen und für Online, für aktuelle, wissenschaftliche, kulturelle, unterhaltende und fiktionale Redaktionen.
Verlauf und Stationen
- In Werkstattphasen bekommen die Volontärinnen und Volontäre in umfangreichen Workshops und Seminaren das journalistische und dramaturgische Handwerk der Redakteurin / des Redakteurs vermittelt.
- Während der Ausbildung durchlaufen die Volontäre mehrere Praxisphasen in unterschiedlichen Redaktionen, der Chefredaktion, der Programmdirektion und der Direktion Europäische Satellitenprogramme sowie in ausgewählten Landesstudios oder ggf. im Auslandstudio Brüssel.
Ausbildungsinhalte:
- Recherche
- Beitragsgestaltung
- Dramaturgische Grundlagen
- Videojournalismus
- Online-Kompetenz (Bild, Ton, Text, Grafik)
- Dramaturgie im fiktionalen und non-fiktionalen Bereich
- Reportage und Dokumentation
- live-TV-Produktionen
- Medienrhetorik (u.a. Interview, Präsentation ON und Off)
- Kreativitätstechniken
- Grundkenntnisse des Projektmanagements
- Journalistische Ethik, Rechtefragen und medienpolitische Grundkenntnisse
ProSiebenSat.1 kombiniert kreative Leidenschaft mit professionellem Anspruch und wirtschaftlichem Sachverstand. Durch unsere einzigartige offene Unternehmenskultur können sich hervorragende Talenten auf den verschiedensten Wegen zu exzellenten Professionals entwickeln.
Du hast studiert und möchtest jetzt endlich die Praxis kennenlernen? Bei uns gibt es nicht nur den Sprung ins kalte Wasser, sondern jede Menge Hilfe, Dein Potenzial voll zu entfalten.
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Autonomie ist auf allen Ebenen ein zentraler Wert bei Ringier. Deshalb suchen wir Mitarbeitende, welche die Freiräume, die sie in der Umsetzung ihrer Projekte und Aufgaben haben, zu schätzen wissen und entsprechend kreativ gestalten.
Mit diesem Wert hängt auch die Erfolgsgeschichte der Ringier AG zusammen. Wir beschäftigen Menschen, die unternehmerisch denken und bereit sind, innovative Wege zu gehen. Dies ist wichtig, weil der Medienmarkt stark von Menschen und ihren Netzwerken geprägt ist. Aber auch unsere Leser prägen den Markt. In den letzten Jahren hat ein starker Wandel der Mediennutzung dazu geführt, dass sich die Medienlandschaft massiv verändert hat. Deshalb geht Ringier mit der Zeit: Von der Druckerei zum Medienhaus, dass die Kanäle stetig ausgebaut hat, hin zum diversifizierten Konzern. Die aktuelle Strategie baut nicht nur auf Medien sondern auch auf Digitalisierung und Entertainment. Trotz der enormen Vielfalt verfügt das Unternehmen über einen gemeinsamen Nenner, nämlich eine über ein Jahrhundert währende, beeindruckende Firmengeschichte, die von Erneuerung, Innovation und Mut geprägt ist.