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3 Resultados - Estos empresas cumplan con los siguientes criterios:
Schaffhausen

Georg Fischer AG

Sección de vacantes
Sede principalSchaffhausen
SectorIndustria metalúrgica
Ubicaciones enSchaffhausen, Thurgau
Títulos preferimosDiploma, Grado, MBA, Máster
Tipo de contratoEl aprendiz, Empleo de nivel inicial, Empleo fijo, Prácticas, estudiante que trabaja para financiarse los estudios
Ofertas de empleo actuales
Sección de vacantes
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Sobre nosotros

At GF, you are at the right place for the practical part of your studies or for kick-starting your career. Whether you are an intern, a Masters graduate or at the beginning of your career, we will involve you in exciting projects right from the outset, give you responsibility and develop your future career prospects.

Thesis:
You will be integrated into a fantastic, innovative team right from the very beginning, where you will be given excellent technical support and advice. You will receive a practical insight into the various technical or commercial departments and into the business processes of a global company.

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Georg Fischer AG

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Contacto

Frau Bernadette Muhle

Human Resources Konzern

  • +41 52 631 38 44
  • personal@georgfischer.com

Amsler-Laffon-Strasse 9, 8201 Schaffhausen

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Coop Genossenschaft

Sección de vacantes
Sede principalBasel
SectorComercio al por mayor y al detalle
Ubicaciones enAargau, Basel-Landschaft, Basel-Stadt, Bern, Genf
Títulos preferimosGrado, Máster
Tipo de contratoEl aprendiz, Empleo de nivel inicial, Empleo fijo, Prácticas, estudiante que trabaja para financiarse los estudios
Ofertas de empleo actuales
Sección de vacantes
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Sobre nosotros

Bei Coop finden Sie verschiedene, spannende Möglichkeiten, nach einem Fach-/Hochschulstudium, Ihre Karriere zu starten. Coop bietet Fach-/Hochschulabsolvent/-innen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld in den Bereichen Verkauf, Marketing, Einkauf, Kommunikation, Personal, Finanzen, Informatik sowie Logistik. Neben einem direkten Einstieg oder Praktika, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, ein Traineeprogramm zu absolvieren, in welchem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit tagtäglich einbringen können.

Wir bieten schweizweit Traineeprogramme in den Bereichen Retail, Trading und Marketing an.

Das Ziel unserer Traineeprogramme ist es, Sie mit den Werten und der Kultur von Coop vertraut zu machen und Sie auf eine verantwortungsvolle Führungsposition vorzubereiten. Unsere Traineeprogramme dauern zwischen 12 und 18 Monaten. Während eines Traineeprogramms arbeiten Sie in verschiedenen Abteilungen und beteiligen sich am Tagesgeschäft sowie an Projekten. Sie werden schnell Verantwortung übernehmen und an ihren Leistungen gemessen werden. Im Lauf des Traineeprogramms profitieren Sie von verschiedenen Weiterbildungsangeboten, die Sie in Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung unterstützen. In regelmässigen Gesprächen und in enger Zusammenarbeit mit Ihrem Mentor wird zudem gemeinsam der Fortschritt Ihrer Entwicklung reflektiert.

Coop bietet unternehmensweit Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten und besetzt wenn immer möglich offene Kaderstellen aus den eigenen Reihen. Wollen Sie diese Chance nutzen und als zukünftige Führungsperson etwas bewegen? Dann sind Sie bei Coop genau richtig!

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Coop Genossenschaft

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Contacto
  • 0848 888 444

Thiersteinerallee 12 ,Postfach 2550, 4002 Basel

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Ciencias Jurídicas		Administración de Empresas
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M+R Spedag Group

Sección de vacantes
Sede principalMuttenz
SectorTransporte y logística
Ubicaciones enBasel-Landschaft, Basel-Stadt, Genf, Schaffhausen, St. Gallen
Títulos preferimosGrado, Máster
Tipo de contratoEmpleo de nivel inicial, Empleo fijo
Ofertas de empleo actuales
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Sobre nosotros

The M+R Spedag Group is a family owned transportation and logistics company headquartered in Switzerland. Since 2006, the company is owned and managed by Daniel Richner, son of the company founder Hansruedi Richner.

Like any vision, our guiding principles reflect our ideals and define the direction in which we want to progress to the future. Our commitment and dedication is to attain the ambitious goals we have set for ourselves, to apply dynamic drive and unflagging energy to the field of logistics - day in and day out:

- Our customers are impressed with our performance and accept us as equal partners
- Our employees are highly competent and loyal co-entrepreneurs
- Our processes improve consistently and develop further as a result of our commitment and the use of state-of-the-art Information Technology
- Our corporate worth increases continuously to strengthen the foundation of our ongoing independence and sustainable growth
- Our undertakings and endeavours always aim to achieve the highest level of environmental sustainability

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M+R Spedag Group

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Contacto

Frau Karin Renz

  • +41 58 677 95 45

Kriegackerstrasse 91, 4132 Muttenz

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