Wie oft bist du schon zur Arbeit gegangen und hast dich gefragt, wieso alle um dich herum so klug sind? Wie oft hast du dich dann gefragt, wieso du selbst nicht so klug bist wie deine Kollegen? Vielleicht denkst du, es geht nur dir so, aber ich kann dir versichern, dass du kein Einzelfall bist. Selbst erfolgreiche Geschäftsleute fühlen sich manchmal unterlegen und - nun ja - blöd. Vielleicht ist dieses Gefühl unterlegen zu sein, einer der wenigen Nachteile, in einem großartigen Unternehmen mit tollen Kollegen zu arbeiten.
Wir sitzen hier zwar alle im selben Boot, aber das heißt nicht, dass wir es nichts dagegen tun können. Wenn du also mal wieder einen Moment (oder Tag) hast, an dem du dich dümmer als anderen fühlst, dann denke an folgende Dinge:

Du bist selbst dein größter Kritiker

Die Tatsache, dass du diesen Artikel liest, deutet schon darauf hin, dass du mit dir selbst hart ins Gericht gehst. Die Überschrift sprach dich immerhin genug an, um den Artikel auch zu lesen. Auch wenn es eine bewundernswerte Einstellung ist, du wirst dich nur selbst in den Wahnsinn treiben, wenn du dich immer fragst, was du hättest besser machen können.
Um es dir etwas leichter zu machen, netter zu dir zu sein, könntest du folgendes tun: Nimm dir Zeit am Ende der Woche und gehe das positive Feedback durch, das du im Laufe der Woche erhalten hast. Das könnten Emails sein, die Freunde oder Kollegen dir geschickt haben, in denen sie dir mitteilten, dass du etwas gut gemacht hast. Es könnte aber auch sein, dass es dir hilft, Notizen zu gewissen Konversationen zu machen. Was auch immer am besten für dich funktioniert, mach es zu einem regelmäßigen Ritual. So merkst du, dass andere in deinem Umfeld denken, dass du toll bist.

Jeder macht Fehler

Sogar die Leute, die scheinbar perfekt sind, machen Fehler. Wahrscheinlich wirken diese Menschen auch nur so souverän, weil sie schon viele Fehler hinter sich haben und gelernt haben, damit umzugehen.
Klar, ich versteh das schon. Es ist leichter, die Person neben einem anzuschauen und zu denken „Sie drückt sich immer so klar aus. Warum kann ich nicht so gut schreiben wie sie?“ Egal, womit du dein Geld verdienst. Ich wette, du hast schon mal einen Kollegen oder eine Kollegin gesehen und dich gefragt, wieso er oder sie so viel besser in eurem Job ist als du. Widersteh der Versuchung und vergleiche dich nicht unnötig mit anderen. Konzentriere dich darauf, was du durch deine eignen Fehler lernst. Dadurch wirst du besser und besser, in dem was du tust.

Wärst du wirklich dumm, würdest du gar nicht hier sein

Ich weiß, es ist schwer, diesen Gedanken abzulegen. Manchmal schaut man sich um und denkt „Wie um alles in der Welt bin ich hier gelandet?“ Es fällt dir vielleicht schwer, es wirklich zu glauben, aber du hast dir deinen Platz in einem tollen Team verdient. Du hast bewiesen, dass du clever und wertvoll für dein Unternehmen bist.
Manchmal ist dieses Wissen allerdings nicht genug. Wenn dieses Gefühl an dir nagt, dann sprich mit deinem beziehungsweise deiner Vorgesetzten und frage, wie du dich verbessern kannst. Wenn er oder sie sagt, dass man einfach nur zufrieden ist mit deiner Leistung, dann hake weiter nach und frage, welche Fähigkeiten du ausbauen kannst, um auf die nächste Karrierestufe zu gelangen. Wenn du diese Antwort hast, dann tu, was du tun musst. Belege einen Kurs, schau dir online Tutorials an, suche dir einen Mentor. Diese Art von Engagement zeigt deinem Boss, dass du die richtige Wahl für den Job warst und beruhigt auch dein Gefühl, dass du vielleicht nicht so qualifiziert, klug oder fähig bist wie deine Kollegen.

Die meisten Dinge, die dazu führen, dass kluge Menschen sich dumm fühlen, gehen von ihnen selbst aus. Denke daran, dass du dich immer weiter entwickeln kannst. Selbst wenn du dir alles nur einbildest - was wahrscheinlich der Fall ist - kannst du doch am Ende triumphieren.

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